Rovion pesästä potkaistaan Tampere ja yli sata työntekijää

04.12.2014 klo 14.55 | Luettu: 16291 kertaa | Teksti: Manu Pärssinen

Rovion yt-neuvottelut olivat tiedossa ja nyt Kauppalehti kertoo lopullisen irtisanottavien saldon: 110 työntekijää.

Alkuvaiheessa liikkui tietoja 130 irtisanottavasta, mutta tämä luku hieman sievistyi, kun osa työtehtävistä on pantu yhtiössä uudelleen sisäiseen hakuun.

Kovimmin kolahtaa Tampereella, jossa oleva Rovion toimipiste lakkautetaan.

Päivitys: Aamulehti sai puristettua Roviolta tiedon Tampereen toimipisteen työntekijämäärästä, se on/oli 37.

V2.fi | Manu Pärssinen

< Tisseillä höystetyn ... 2K Gamesin uusi peli... >

Keskustele aiheesta

[quote nick="iloinenlintu"][quote nick="Lichi"][quote nick="Liimaletti"][quote nick="SisäisetTehtävät"][quote nick="mirri"][quote nick="Mirr5"]"mutta tämä luku hieman sievistyi, kun osa työtehtävistä on pantu yhtiössä uudelleen sisäiseen hakuun."
Nätti tapa sanoa "määritellään sun sopparis uusiks meidän ehdoilla tai lennät ulos"?[/quote]Ei, vaan irtisanottujen joukosta ei haluta poimia ketään vaan annetaan kaikille mahdollisuus hakea jäljelle jääviä paikkoja. Päiväsi saattaisi muuttua paremmaksi jos et etsisi ihan jokaisesta asiasta jotakin negatiivista ja pahaa.[/quote]Mutta todellisuudessa a) avoimilla sisäisillä paikoilla on hirveästi vaatimuksia, b) täytyy vaihtaa paikkakuntaa ja c) palkka on huonompi.[/quote]Varmaan olette oikeassa, mutta kumpi on parempi: jäädä työttömäksi vai jatkaa töissä mahdollisesti huonommilla ehdoilla ja palkalla? Tällä hetkellä työmarkkinat ovat melkein alalla kuin alalla työnantajan eduksi.[/quote]
No varmaan kannattaa tilaipäisesti muuttaa sinne Espooseen, jos ei saa muuta työtä ja hakua samalla kokoajan työpaikkaa Tampereelta. Ja sit takas kun lykästää. Roviota tästä ei voi sinänsä syyttää. Suomen lainsäädöntö on vain pielessä, kun Roviota ei rangaista tälläisestä vastuuttomasta toiminnasta mitenkään. Varmaan aika moni tonne tullut kuitenkin lähti muista työpaikoista, koska valehdeltiin, että työtä olisi myös jatkossa.[/quote]

Lähde siihen, millä tuet väitteesi "valehdeltiin, että työtä olisi myös jatkossa"? En tajua, miten tämä on vastuutonta? Ei Rovio varmasti ole täysin avoimesti kertonut, että työ on "kausiluonteista" ja lennätte ulos, kun linnut lakkaa tekemästä rahaa. Mutta siinä, että Rovion strategia on perustunut Angry Birdsin, ei ole mitään mätää. Työvoiman tarve oli silloin se ja nyt tämä. Ei Rovion pidä pyrkiä säilyttämään samaa työntekijämäärä. Vähän moraalitonta? Ehkäpä. Rangaistavaa? Ei, eikä pitäisikään olla.[/quote]

Nimi

Sähköposti (vaaditaan, ei näytetä)

Keskustelut (15 viestiä)

mogvisti Rekisteröitynyt 12.04.2007	04.12.2014 klo 15.41 9 Masentava päivä suomalaiselle peliteollisuudelle. :(

khkhkhk	04.12.2014 klo 16.29 6 Mitä voi odottaa kun angry birdsin suosio on laskussa eikä uusia hittejä tule. Aikansa kutakin.

Mirr5 Rekisteröitynyt 17.03.2009	04.12.2014 klo 17.13 7 "mutta tämä luku hieman sievistyi, kun osa työtehtävistä on pantu yhtiössä uudelleen sisäiseen hakuun." Nätti tapa sanoa "määritellään sun sopparis uusiks meidän ehdoilla tai lennät ulos"?

teebee Rekisteröitynyt 22.09.2008	04.12.2014 klo 17.20 12 Ei tainnukaan riittää vihaisten lintujen lento syrjäyttämään Mikki Hiirtä :D

MUN4GOGGEL4FIN	04.12.2014 klo 17.25 21 mogvisti kirjoitti: Masentava päivä suomalaiselle peliteollisuudelle. :( F2P-Mobiilipeliteollisuudelle. Hyi helvetti.

pallopaa	04.12.2014 klo 17.27 Alkuperäiset Angry Birds hahmot luoneet graafikot olisi pitänyt pitää firmassa hinnalla millä hyvänsä - nyt lähtivät hiljaisesti toisiin töihin vapaaehtoisesti :( Luultavasti olisivat kehittäneet hahmomaalimaa menestyksekkäästi eteenpäin.

SimaaLiittimessä	04.12.2014 klo 17.34 8 Tätähän on huudettu alusta asti, 2010 loppu oli jo näkyvissä. Surkeaa ja lyhytnäköistä toimintaa.

mirri	04.12.2014 klo 19.52 3 Mirr5 kirjoitti: "mutta tämä luku hieman sievistyi, kun osa työtehtävistä on pantu yhtiössä uudelleen sisäiseen hakuun." Nätti tapa sanoa "määritellään sun sopparis uusiks meidän ehdoilla tai lennät ulos"? Ei, vaan irtisanottujen joukosta ei haluta poimia ketään vaan annetaan kaikille mahdollisuus hakea jäljelle jääviä paikkoja. Päiväsi saattaisi muuttua paremmaksi jos et etsisi ihan jokaisesta asiasta jotakin negatiivista ja pahaa.

SisäisetTehtävät	04.12.2014 klo 21.45 2 mirri kirjoitti: Mirr5 kirjoitti: "mutta tämä luku hieman sievistyi, kun osa työtehtävistä on pantu yhtiössä uudelleen sisäiseen hakuun." Nätti tapa sanoa "määritellään sun sopparis uusiks meidän ehdoilla tai lennät ulos"? Ei, vaan irtisanottujen joukosta ei haluta poimia ketään vaan annetaan kaikille mahdollisuus hakea jäljelle jääviä paikkoja. Päiväsi saattaisi muuttua paremmaksi jos et etsisi ihan jokaisesta asiasta jotakin negatiivista ja pahaa. Mutta todellisuudessa a) avoimilla sisäisillä paikoilla on hirveästi vaatimuksia, b) täytyy vaihtaa paikkakuntaa ja c) palkka on huonompi.

fsdojip	04.12.2014 klo 21.59 ollapa sijoitusanalysoija niin olis tienannut kivasti

Eepos	05.12.2014 klo 00.17 1 Pitkän aikatähtäimen kehitystyössä epäonnistuttiin. Pelkillä linnuilla lypsettiin aikansa, mutta yksittäisen brändin on vaikea selviytyä ikuisesti joitakin poikkeuksia lukuunottamatta. Angry Birds, Bad Piggies ja Angry Birds Go olivat kaikki omanlaisiaan pelejä. Kaikki kuitenkin pyörivät samojen hahmojen ja saman tyylisuunnan varassa. Toki tällä tahkottiin rahaa mielettömästi. Jatkuvuuden kannalta ei fiksuin päätös. Olisi kannattanut tehdä muutakin.

niinpäniin	05.12.2014 klo 00.57 4 Ei tullut Roviosta Disneyn tappajaa.

Liimaletti	05.12.2014 klo 08.15 3 SisäisetTehtävät kirjoitti: mirri kirjoitti: Mirr5 kirjoitti: "mutta tämä luku hieman sievistyi, kun osa työtehtävistä on pantu yhtiössä uudelleen sisäiseen hakuun." Nätti tapa sanoa "määritellään sun sopparis uusiks meidän ehdoilla tai lennät ulos"? Ei, vaan irtisanottujen joukosta ei haluta poimia ketään vaan annetaan kaikille mahdollisuus hakea jäljelle jääviä paikkoja. Päiväsi saattaisi muuttua paremmaksi jos et etsisi ihan jokaisesta asiasta jotakin negatiivista ja pahaa. Mutta todellisuudessa a) avoimilla sisäisillä paikoilla on hirveästi vaatimuksia, b) täytyy vaihtaa paikkakuntaa ja c) palkka on huonompi. Varmaan olette oikeassa, mutta kumpi on parempi: jäädä työttömäksi vai jatkaa töissä mahdollisesti huonommilla ehdoilla ja palkalla? Tällä hetkellä työmarkkinat ovat melkein alalla kuin alalla työnantajan eduksi.

Lichi Rekisteröitynyt 04.09.2011	05.12.2014 klo 12.17 Liimaletti kirjoitti: SisäisetTehtävät kirjoitti: mirri kirjoitti: Mirr5 kirjoitti: "mutta tämä luku hieman sievistyi, kun osa työtehtävistä on pantu yhtiössä uudelleen sisäiseen hakuun." Nätti tapa sanoa "määritellään sun sopparis uusiks meidän ehdoilla tai lennät ulos"? Ei, vaan irtisanottujen joukosta ei haluta poimia ketään vaan annetaan kaikille mahdollisuus hakea jäljelle jääviä paikkoja. Päiväsi saattaisi muuttua paremmaksi jos et etsisi ihan jokaisesta asiasta jotakin negatiivista ja pahaa. Mutta todellisuudessa a) avoimilla sisäisillä paikoilla on hirveästi vaatimuksia, b) täytyy vaihtaa paikkakuntaa ja c) palkka on huonompi. Varmaan olette oikeassa, mutta kumpi on parempi: jäädä työttömäksi vai jatkaa töissä mahdollisesti huonommilla ehdoilla ja palkalla? Tällä hetkellä työmarkkinat ovat melkein alalla kuin alalla työnantajan eduksi. No varmaan kannattaa tilaipäisesti muuttaa sinne Espooseen, jos ei saa muuta työtä ja hakua samalla kokoajan työpaikkaa Tampereelta. Ja sit takas kun lykästää. Roviota tästä ei voi sinänsä syyttää. Suomen lainsäädöntö on vain pielessä, kun Roviota ei rangaista tälläisestä vastuuttomasta toiminnasta mitenkään. Varmaan aika moni tonne tullut kuitenkin lähti muista työpaikoista, koska valehdeltiin, että työtä olisi myös jatkossa.

iloinenlintu	05.12.2014 klo 19.32 2 Lichi kirjoitti: Liimaletti kirjoitti: SisäisetTehtävät kirjoitti: mirri kirjoitti: Mirr5 kirjoitti: "mutta tämä luku hieman sievistyi, kun osa työtehtävistä on pantu yhtiössä uudelleen sisäiseen hakuun." Nätti tapa sanoa "määritellään sun sopparis uusiks meidän ehdoilla tai lennät ulos"? Ei, vaan irtisanottujen joukosta ei haluta poimia ketään vaan annetaan kaikille mahdollisuus hakea jäljelle jääviä paikkoja. Päiväsi saattaisi muuttua paremmaksi jos et etsisi ihan jokaisesta asiasta jotakin negatiivista ja pahaa. Mutta todellisuudessa a) avoimilla sisäisillä paikoilla on hirveästi vaatimuksia, b) täytyy vaihtaa paikkakuntaa ja c) palkka on huonompi. Varmaan olette oikeassa, mutta kumpi on parempi: jäädä työttömäksi vai jatkaa töissä mahdollisesti huonommilla ehdoilla ja palkalla? Tällä hetkellä työmarkkinat ovat melkein alalla kuin alalla työnantajan eduksi. No varmaan kannattaa tilaipäisesti muuttaa sinne Espooseen, jos ei saa muuta työtä ja hakua samalla kokoajan työpaikkaa Tampereelta. Ja sit takas kun lykästää. Roviota tästä ei voi sinänsä syyttää. Suomen lainsäädöntö on vain pielessä, kun Roviota ei rangaista tälläisestä vastuuttomasta toiminnasta mitenkään. Varmaan aika moni tonne tullut kuitenkin lähti muista työpaikoista, koska valehdeltiin, että työtä olisi myös jatkossa. Lähde siihen, millä tuet väitteesi "valehdeltiin, että työtä olisi myös jatkossa"? En tajua, miten tämä on vastuutonta? Ei Rovio varmasti ole täysin avoimesti kertonut, että työ on "kausiluonteista" ja lennätte ulos, kun linnut lakkaa tekemästä rahaa. Mutta siinä, että Rovion strategia on perustunut Angry Birdsin, ei ole mitään mätää. Työvoiman tarve oli silloin se ja nyt tämä. Ei Rovion pidä pyrkiä säilyttämään samaa työntekijämäärä. Vähän moraalitonta? Ehkäpä. Rangaistavaa? Ei, eikä pitäisikään olla.

Tuorein sisältö

Rovion pesästä potkaistaan Tampere ja yli sata työntekijää

Keskustelut (15 viestiä)

Liittyviä uutisia